真正想有所作为的中国企业，必须用国际的标准来衡量自己，不要用自己的标准衡量。他们的判断、他们的眼光看得如此之远，实在令人钦佩，而这一切正是因为他们一切的行为皆基于一种长期的战略之上。

我们中国确实不缺聪明的人，我们缺乏的是认真用心做事的人。跨国公司做的事情其实我们也都在做，但问题是我们少有什么是做到位的，也少有什么像他们那样做得精、做得深、做得细。

人家的文化有非常强的号召力和凝聚力，我们的文化往往游浮于表面的一句口号，甚至连我们的文化内涵都没有解释出来，文化的精义都没有找到。

国际化就是把我们的目标抬高，目标越大，显得我们越渺小，目标越大，显得我们越不足，我们就会正确地对待自己，停下来认真地踏踏实实地去学习。

美国总统最多八年两届，因为基本上在这八年当中人 的智慧也释放得差不多了，即便是很强的学习吸收能力，也远远跟不上在这个位置上的释放速度。

在激烈的市场竞争中，跨国集团上至总裁，下到员工，都一种平和的心态，非常认真地学习、成长和处理每一件事情。从基层员工队伍到高层管理团队，每一个人都是本职岗位上的专家。

曾看到过一个工厂的清洁工清理垃圾箱，他除了把垃圾清理出来之外，还把垃圾箱的每一个角落都擦得干干净净，擦完之后，还走到远处看摆得是不是正。我当时就被他这种认真、用心、自觉的精神所震撼了。一个普通的清洁工都能将自己的工作做到这种程度，这样一个团队，这样一个国家，将会产生什么样的力量？

《学习的革命》摘要

休闲新时代：出生时预期寿命75岁，约657000小时，睡眠219000小时，工作50000小时，儿童时期、终身教育、休闲、爱好、运动、旅游388000小时。

我们知道每个人的潜力远远超过已经实现的一切。

一个发育良好的头脑、一种学习的热情、以及把知识融合到工作中去的能力，是通向未来的关键。《工作要求学校做些什么》

很多生活中的失败，是因为人们没有认识到，当他们放弃努力时，距离成功是多么近。——托马斯·爱迪生

英语共有550000词汇，然而2000个单词组成了大部分语言的90%，400个词组成大部分写作的65%；英语有26个字母44个发音，只有70种主要的拼写组合，关键词中的一半是音形一致，另一半则不是。

当学生达到他们的目标时，动力和能力会猛增。

在学习方面，你的最有价值的财富是一种积极的态度。

当孩子们在帮助下自己去发现那些基本规则时，他们学得最好。

比你的竞争者学得快的能力也许是唯一能保持的竞争优势。

梁漱溟：教育应当是着眼一个人的全部生活，而领着他走人生大路，于身体的活泼、心理的朴实为至要。

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